REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
wt. 4 lutego 2020, 13:03

Zatrudnianego w aptece farmaceutę emeryta lub rencistę należy zgłosić

Lubuska Okręgowa Izba Aptekarska w Zielonej Górze przypomina o konieczności zgłoszenia do izby faktu zatrudnienia w aptece każdego farmaceuty lub rencisty. Niezależnie od tego w jakiej formie jest zatrudniany. W przeciwnym razie apteka może mieć problem z NFZ…

Starsza farmaceutka wykonuje w aptece lek recepturowy
NFZ weryfikuje podczas kontroli w aptece dane zatrudnianych farmaceutów z zapisem w CRF. Emeryci często są z niego wykreśleni (fot. Shutterstock)

– Lubuska Okręgowa Izba Aptekarska w Zielonej Górze uprzejmie przypomina o konieczności zgłoszenia do LOIA zatrudnienia w aptece każdego farmaceuty – emeryta lub rencisty, w każdym wymiarze godzin i w każdej formie zatrudnienia – czytamy na stronie LOIA.

REKLAMA

Izba wskazuje, że farmaceuta wykonujący zawód musi figurować w Centralnym Rejestrze Farmaceutów. Farmaceuci zgłoszeni do LOIA jako emeryci, którzy zakończyli pracę zawodową i poprosili w związku z tym o zwolnienie ze składek – nie są w tym rejestrze wykazani (czytaj również: Nie tylko etat. O innych formach zatrudniania farmaceutów…).

– LOW NFZ weryfikuje podczas kontroli w aptece dane zatrudnianych farmaceutów z zapisem w CRF. W przypadku braku farmaceuty w CRF, nie wiemy, jak zachowa się NFZ. Istnieje ryzyko, że właściciel apteki może ponieść poważne konsekwencje finansowe związane z refundacją za recepty zrealizowane przez „nieaktywnego” farmaceutę – wskazuje Lubuska Okręgowa Izba Aptekarska.

REKLAMA
REKLAMA

Każda dodatkowa praca przebywającego na emeryturze farmaceuty, musi być zgłoszona do LOIA.

Źródło: ŁW/LOIA

REKLAMA
REKLAMA
Ikona Google News
mgr.farm na Google News Śledź najnowsze wiadomości
Dołącz do nas
REKLAMA